简历上哪些内容属于画蛇添足,写了反而减分?

招聘过程中阅读过大量产品经理的简历,发现很多人把简历搞复杂了,内容长篇大论,就怕别人不了解自己。

之所以称为「简历」,其实就是对个人学历、经历、技能及其它相关情况进行简明扼要的书面介绍。

产品经理写简历如同设计产品,少即是多。一份内容简洁、呈现精准的简历,才更容易引起招聘者的关注。

在简历上,有些内容可能看似增色添彩,但实际上却可能让招聘者认为画蛇添足、繁琐无用。

以下是几个在简历上写了反而可能减分的内容,供大家参考:

一、不必要的个人信息

错误示范:

“身高180cm、体重65kg、血型A型、爱好健身、游泳……”

简历头部通常用于展示个人信息,除非有明确的工作相关性,否则只要提供最主要的信息即可。

比如:姓名、联系方式、邮箱、工作年限、求职意向,避免过多不必要的个人信息。

招聘者关心的是能识别和联系到你的信息,或是与职位相关的技能和经验。

二、冗长或漫无目的的自我评价

错误示范:

“我是一个热爱创新、欢迎挑战的产品经理,具有很强的解决问题能力和团队协作精神。我擅长用户产品,追求极致的产品体验……”

自我评价是简历中非常重要的部分,可以让招聘者快速了解你的经验、技能与个人优势。

但自我评价内容不宜过多,能展示出行业经验、擅长方向、个人优势等关键信息即可。

避免使用空洞、过于普通的形容词,招聘者关心的是你的实际经验、技能和成就。

三、模板化的岗位说明书

错误示范:

“负责xx产品设计,基于行业竞品模式调研、客户需求调研结果,制定了产品中长期Roadmap和MVP,制作产品原型、需求文档及核心业务流程图。”

很多产品经理写工作经历时容易出现一个问题,把它写成了模板化的岗位说明书,千篇一律。

工作经历全是产品经理的基本职责,但却看不到你个人负责的具体业务、专业能力及解决方案。

所以,要避免使用过于通用、模板化的语言,招聘者希望看到的是代表你个人的真实和个性化的表达方式。

四、夸大的职责或成就

错误示范:

“我负责产品的战略规划、产品设计、项目管理等核心工作。在我的主导下,创造了一款完全颠覆市场的产品。

有些产品经理在简历中增加了超出自己职责范围的工作内容。

还有些人夸大项目业绩,将团队取得的成果展示在个人简历中。

对于这些信息,招聘者很容易通过面试沟通和背景调查发现真相,夸大事实的结果不仅影响面试结果,还有可能影响到你在业内的口碑。

五、未经证实的数据

错误示范:

“我在上一家公司所负责的产品实现了订单量提升300%,占据了50%的市场份额。”

简历中的数据一定是能真实、客观反映出产品效果的信息,并确保能在面试中解释清楚。
所以,除非有确凿的数据支持,否则避免使用未经证实的具体数数据。

如有需要,可以使用相对的描述,比如“显著提高”或“大幅增长”。

六、过于专业化的术语

错误示范:

“我基于增长黑客技术以及净增策略,通过RTA生成、升级问询链路等方式,使LT得到30%的提升。”

在简历中使用过于专业化的术语,可能让非专业领域的招聘者难以理解。

当招聘者看不懂简历时,或许就不再继续看了,你也失去了一次机会。

对于专业部分的描述应该简洁明了,适合所有人阅读和理解,尽量避免行业或公司内特有的缩写和术语。

七、过度强调工作间隙

错误示范:

“在2018年至2019年之间,我选择了一段时间休息,去旅游和学习,进行了自我成长和探索……”

职场中出现工作间隙在所难免,但无论什么原因在招聘者眼中总是容易减分。

避免过度强调任何工作间隙时间段的经历,如果时间短,可以不体现在简历中,当招聘者问起时再解释。

八、过多的技能列表

错误示范:

“熟练掌握产品规划、市场分析、用户研究、项目管理、数据分析、竞品分析等专业技能……” 或 “熟悉使用Axure、Xmind、Word、Excel、PPT、JIRA等工具……”

产品经理是以软实力 经验 思维为核心竞争力的职位。

在简历中需要通过工作经历、项目经历及数据结果证明实力。

避免列出过多的技能,除非与目标岗位相关度高,或者专业门槛高的技能。

比如:熟悉使用SQL提取及处理数据、通过Python编写数据抓取程序。

九、无关紧要的兴趣爱好

错误示范:

“业余时间我喜欢收集各类邮票、研究古文学、深度了解星座学……”

兴趣爱好一般不会对产品经理求职有直接影响,可以在简历中省略。

除非这些兴趣与职位相关或者能够展现出你的领导力、团队协作等方面的素质。

比如:喜欢探店的美食博主、热爱旅游的资深旅游爱好者等。

十、无效的教育经历

错误示范:

“高中毕业于xx高中……” 或 “xx大学,所学课程:计算机应用……,在校期间担任外联部部长……”

除非有特殊原因,否则只展示最高学历和专业经历,不需要列举早期教育经历。

另外,对于有正式工作经验的人,不需要过多描述大学的课程和在校经历,只保留最基本的时间、校名、专业、学历信息即可。

最后

一份优秀的产品经理简历应该突出关键的职业经历、成就和技能,同时避免过多无关信息。

在写简历时,以简明扼要、真实可信为首要原则,吸引招聘者的眼球并获得面试机会。

要知道,简历的核心目的是获得面试机会,细节可以等到了面试现场再谈。

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