产品工作

3年产品工作总结(中篇):以视觉中国为例,从产品角度分析图片行业

这是一份3万字十足干货的工作总结,主要是作者对自己从事产品这份工作的回顾概述,其中包含对行业的理解,对产品工作的新认知,对技术上的认知等。紧接上篇,此篇将以视觉中国为例,从产品角度分析图片行业。enjoy~三、公司行业模式分析接下来,我来梳理一下视觉所在的行业和整个行业模式。这里不存在什么机密,因为随着公司的上市,越来越透明化了。(其实还有个小插曲,八卦一下)我当初加入这家

如何在产品工作中持续成长?

常常有人咨询我这个问题:如何在工作持续成长?很多年轻的PM经常性焦虑,总觉得自己负责的产品/功能。已经进入了稳定期,做一些不痛不痒的迭代,很难继续成长。甚至因为

产品人,为什么你的工作不快乐?

上班工作是我们大部分人都逃不掉的事情,而且可能要一直到工作到退休,如果按25岁参加工作开始算起,一直到60岁退休,我们每个人需要工作35年。像刚参加工作没几年的

我的产品心得:提高篇(二)

提高阶段,是从产品助理到产品经理的质变,也是产品工作全貌的体验。一、提高阶段学什么?当一个产品经理入门之后,意味着他已经具备一定的生产力和价值创造能力。但是对于一个公司来说,生产力并不意味着盈利和成功,因为公司来看,粒度并不精确到个人,而是以团队为单位协作生产。这就意味着我们要增加对生产关系维系的力度,而很多时候,团队的实力并不是1+1=2。一个好的团队氛围,甚至可以做到1

差异|在科技巨头做产品经理 VS 在初创公司做产品经理

其实对于不同的公司来说,产品经理的定义可能会差非常多。在科技巨头当一个产品经理,和在一个刚刚成立的小公司做,需要的技能和要求其实非常不一样。在科技巨头做产品经理像谷歌、Facebook这样的公司,至少有几百个产品经理,上万名员工,一般每一个技能都会有专门的人来对应,而且划分地非常细。比如,单单市场营销我就有三个同事负责:一个人负责市场调查,了解清楚竞争对手都在做什么;一个人

去新公司接手成熟产品,应该怎么做?

话说金三银四已到尾声,相信有很多之前纠结要不要跳槽的小伙伴也入职各意向公司了,无论结果是不是满意,今天奉上一份入职指南,为五一后再战做好准备吧~今天的思考,强调了2个场景:一是新入职;二是接手成熟产品。对于第1个场景。不仅适用于入职新公司的产品经理,对于公司内部换岗,要负责另一款产品的同学,也是一种参考。而第2个问题,则更强调一个从1到10,从10到100的情况下,如何着手

产品经理的焦虑:产品人的基本素养与商业思维,你可具备?

一面是移动互联网商业环境的基本成熟,特别是互联网产品形态、开发、设计越来越标准和规范;一面又是AI、区块链、IOT、VR等新技术在不断更迭出新。一个是看得到的现在,一个是看不清的未来,接下来会衍生出什么样的产品形态?同时会对互联网产品经理这一岗位提出什么样的挑战?各位PM,你焦虑过吗?一. 从产品经理到产品人过去很多人说互联网产品经理没有门槛,有想法、对产品使用体验留点心就

Facebook资深产品经理:卓越的产品经理 VS 普通的产品经理,看这4点区别

本文作者结合自身经验来谈谈:卓越的产品经理和普通的产品经理之间,到底有啥区别?enjoy~我是Facebook的产品经理,之前我创过业,也在Instagram和Microsoft担任过产品经理。我给Facebook面试过数不清的产品经理,只有非常少的人能够拿到offer。大多数时候,如果每个面试官都觉得这个产品经理可上可下,那我们一定不会录取他们。我们通常会问自己,这个人好

3年产品工作总结(下篇):开些脑洞不能内部落地的产品规划

这是一份3万字十足干货的工作总结,主要是作者对自己从事产品这份工作的回顾概述,其中包含对行业的理解,对产品工作的新认知,对技术上的认知等。紧接上篇,此篇主要讲述未来计划内的产品规划、开些脑洞不能内部落地的产品规划,以及一些做人做事的思考和技巧。enjoy~七、未来计划内的产品规划小的优化之类的,也就不多说了,毕竟不是汇报工作,随便讲讲当前的现状和规划。web这边当前算是比较