运营

为什么运营要走向精细化?又该如何做?

本文作者以内容运营为例子,来聊聊精细化运营。enjoy~10年前,pc互联网时代,当你浏览百度的网页,你会普遍看到各种插件推广、弹窗广告等等,这些弹窗就好似牛皮癣一样,想关掉都不行。 用户体验极其不好,这是一个“卖方”占绝对优势的时代。而那时候运营所需要做的事情就是不断地轰炸式投放广告,而把用户体验居于次要地位。 移动互联网时代,运营要以用户为中心,一切运营围绕用户,没有用

6 岁产品人给运营人的一个建议

不要让产品毁了你的运营人生。 和产品经理打交道最多的是开发,但最纠结的却是运营,这篇文章,是写给所有运营人的,希望大家帮忙转发,当然,如果不认同文中的观点,也就不需要转发了。“再好的运营,也无法运营渣产品”—— 认真,你就输了职场里,有很多自黑的话,有人积极向上,乐观面对一切,也自然有人怨天尤人,这本身没什么可在意的,发生在自己身上,就没有办法做到那么冷静了。“渣产品” 确

经验总结:To B 企业的互联网运营工作如何做?

B端产品的运营相比较于C端会有很大的区别,那么B短运营工作该如何展开?作者分享了自己的一些心得。笔者目前于一家To B的saas服务企业负责整体运营的工作,企业主攻方向是为客户提供可定制化的软件及技术相关的服务。日常我们所接触到的90%以上的成体系的运营思维,都是基于C端产品延伸出来的,而在To B领域,无论是宏观的或是具象的运营架构依旧是匮乏的。To B运营与To C运营

如何多维度思考运营策划与制定运营策略?

这个问题比较大,有简单的处理方式。首先说说我对运营策划和运营策略的理解。运营策划是很细节的事情,它细节到某一次活动,某一篇文案,而运营策略是很粗放的,拎的首先是方向,然后才会逐步细节到打法。然后说说思考运营策划和运营策略本身的维度究竟有哪些。用户视角用户视角很简单,就是要思考为什么这个运营策划案,用户会买单,怎么去写文案,用户不会有歧义,怎么写规则,用户能看的明白不用去问客

1 句运营心法,8 个核心词汇读懂运营

运营需要以用户为中心,综合掌握用户运营、内容运营、活动运营、社区运营等方法,帮助达成运营目标。刚入行运营的朋友,这里有句心法送你,这句心法是运营的核心起点: 运营需要以用户为中心,综合掌握用户运营、内容运营、活动运营、社区运营等方法,帮助达成运营目标。 这句心法展开来看,有8个核心词汇,分别是 1个中心,3个目标,4个运营模块 ,这句简短至极的心法,不难不拗口,我相信大部分

在我的理解里,「精通运营」是什么样子的

本文来自张亮大神《关于运营的100个问题》中的第二个:精通运营=全栈运营?结合自身经验,为你诠释精通运营。enjoy~首先,我不知道什么是「全栈运营」,如果套用全栈工程师的概念,我认为有两个问题:对于全栈工程师的定义,其实业内并未统一。有人认为全栈工程师是写的了前端、做的了后端、懂的了网络……还有人认为全栈工程师就是要跟着公司的发展,不停主动学习新的技术并能运用在开发工作中

关于运营的几个错误认知:全栈运营或许是个正确的废概念

关于运营,这几个或许是让你错得很自信的错误认知。最近工作有点忙,很久没更新了,很多粉丝来问,颇为抱歉。先汇报一下最近的工作情况,我换了一个新部门,整体的工作状态、自信心恢复了很多,我也找到了自己的角色定位,兄弟部门配合融洽,所负责的工作模块,核心数据也一再刷新几个月以来的新高,有好几项数据更是创造了历史记录。7年前,我称自己为“数据机器”,现在有点找到了当年的感觉。进入正题

精细化运营的基础:建立用户画像和用户分群

发展速度减慢,或者碰到天花板,甚至产生倒退,这逼着我们运营一定要升级,而精细化的运营首先要更了解我们的用户特征,才能更好的实施个性化的产品和服务。前段时间写了一篇文章《目标用户群的定位和维系是产品运营的核心》,文中讲述了我们做用户运营最核心的四个过程:目标用户的定位 :要足够细分,足够具体,才能足够的聚焦,做的深入。种子用户的运营 :更好的验证并完善产品和服务,也是建立品牌

讲故事是运营的事情,我产品为什么要讲故事

不会讲故事的产品经理不是好的产品经理。我从最开始接触产品的时候,上了很多公开课和课程,陆陆续续听到产品大神们都会强调一点,那就是讲故事的能力。我一开始是不解和疑惑的,产品不就是疏通产品逻辑,关注市场,协调团队,和讲故事有什么关系,讲故事应该是营销和传媒关注的事情吧。自此之后便没有再对讲故事的重要性过多地去关注。但是随着对行业的深入了解,我渐渐发现我以前可能错了,不会讲故事的

一文详解互联网行业中的「品牌运营」

有品牌的企业才能爬到产业链的顶端,有更广阔的发展空间和话语权。运营做为互联网公司岗位中的一个大类,在实际工作中,其实包含了多个更细小的分类。比如我在前面讲过的用户运营,内容运营,活动运营,热点运营,渠道运营等,每个分类都会设置对应的岗位,不同岗位一起协同来完成运营目标,与这些有关的课程和工作经验在网上有很多,我之前也分别做了分享,这里不再赘述;但有一个类别,它也属于运营类,