《薪酬报告》这么用，HR 五大难题迎刃而解

编者按：本文来自微信公众号“IDG资本”（ID:idg_capital），36氪经授权发布。授人以鱼不如授人以渔。与去年一样，我们照例在薪酬调研报告发布后举办了一场线下解读会，与各位朋友分享 《2016中国准独角兽公司薪酬调研报告》的正确使用方法。我们始终认为，调研报告本身只起到参考作用，如何帮助创业公司在薪酬这件事上做得更好、更专业才是我们的终极目标。因此，今年的薪酬调研

产品经理 2016年11月22日