职场沟通

职场沟通艺术:如何与不同类型的人有效沟通?

在职场中,沟通是连接个人与团队、上级与下级、同事与客户之间的桥梁。然而,由于每个人的性格、背景、经验和价值观的差异,沟通并非总能顺利进行。为了在职场中建立和谐的人际关系,提高工作效率,我们需要掌握与不

工作上,要不要照顾员工情绪?

需不需要照顾员工情绪?作为管理者,尤其是在中层,不上不下的,上要对接领导,下要管理团队,平级要对接业务,事情多到已经忙不过来了,哪还有时间去照顾员工情绪?“有时间,我更想照顾一下自己的情绪”,估计大多

产品经理与开发的日常“相爱相杀”

产品经理和开发的关系,绝对不是“欢喜冤家”那么简单。更多的时候,双方在工作中会经历一场场“生死较量”。在这些冲突里,有爆发、有妥协、有暗流涌动。今天,我们就来聊聊如何在这些激烈的对峙中,保持冷静、掌控

B端产品运营学会价值包装,工作协同才能无往不胜

一、为什么要学会价值包装?是因为良好的价值包装,能够降低沟通成本,能够快速达成目标。先说一下为什么价值包装能够降低沟通成本,比如说一位普通的员工和你说一件事儿,我们一起要按照A方案做这件事,另外一个是

有这么一招,大幅减少“不必要”的冲突

前言写这篇文章前,我想先给你看几个场景:场景一:作为开发项目经理,是不是经常在和规划经理吵:“需求太多,做不了了,砍掉一些。”。规划经理经常就会说:“这些都是关键价值,必须要发布!”。场景二:公司新成

如何让自己的设计方案更有说服力

随着工作年限的增加,我们逐渐发现,出色的设计并不总能保证方案的顺利推进。围绕设计方案,争议常常如影随形,例如:方案看似完美,但却遇到其他同事的质疑,甚至有人提出完全不同的思路?在宣讲一个方案时,方案的

产品矛盾解决小tips

1. 主动倾听和理解保持同理心站在对方的角度想问题,理解他们的需求,顾虑和动机,认真听取对方的意见,显示出我对他们观点的尊重和理解2. 高效沟通用简洁清晰的语言表达观点和需求,避免模糊不清或引起误解,

如何开会?我的一些观察和思考

作为一个i人和极度内耗的人,开会基本上是我工作中的高压区,有时候会议上没有完整表达出自己的想法,事后甚至还会经常回想这件事。这也潜移默化提升了我对会议的关注度,工作这么些年,经历大大小小数不清的会议。

同级别沟通协助技巧与案例分析

一、同级别合作沟通发生背景这种沟通的情景还是很多的。例如,当你与同事在某个工作上需要配合时,或当你的部门与其他部门在工作上需要协作时,都会发生沟通的情况。这里所