十年后，夏达离开夏天岛，漫画行业的分蛋糕姿势应该怎么改变？
《就到这里吧，我受够了。》 这篇文章今天应该刷爆了漫画圈。
漫画家夏达对自己离开夏天岛做了解释：
约满离开，不是毁约走人。
之前跟夏天岛签署的合约，权利和义务不对等，夏天岛签的是作者合作约，夏达负责创作，夏天岛负责作品运营，但十年来夏达没拿过夏天岛一分聘雇工资，也没拿过签约金。所有的收入都来自于作品刊载平台给出的稿费，版税，以及作品授权金。
夏天岛作为运营方，并没有善待夏达作品，相关的影视、游戏衍生计划均破产。
在这份声明过后，《狐妖小红娘》作者庹小新(同样签约夏天岛)也站出来声援，表示跟夏天岛的合约同样存在权利义务不对等的情况。
这次事件的另一位主角，夏天岛创始人姚非拉也给出了回应，在微博上表示：从业二十年，做人做事，无愧于心。
成立于2004年的夏天岛曾被誉为中国漫画“梦之队”，其核心竞争力就是拥有包括夏达、姚非拉、桃乐猪等国内一线漫画家，在漫画成为资本追捧的热土后，他们也成为了估值最高的几家漫画工作室之一，根据8月华策影视的公告，夏天岛已经获得前者2500万元增资，估值5亿元。
但其实近年来，一直有知名作者离开夏天岛，夏达和庹小新并不是个案，此前猪乐桃离开其实掀起的波浪并不比今天小，于彦舒、晓晨兽、豚宝等出现在夏天岛百度百科的漫画家其实也都已经不在，可以说此前的梦之队基本已经解散。
对于夏天岛来说，过去这一批优秀的漫画家和作品是其重要资产，之前夏达等人的背书也能让他们在新人培养上有更大的议价空间，但当今天的局面发生后，夏天岛接下来该如何做调整成为了非常关键的问题。
另外一方面，核心签约漫画家先后出走，或许跟夏天岛还在用十年前的方式跟漫画家合作有关，过去纸媒为王的年代，夏天岛当时跟纸媒杂志之间的渠道关系和出版方面的经验对于漫画家来说都很重要，在漫画商业化方面，也没没有现在影视、动画、游戏衍生这么多选择。
但当这个行业开始好了之后，过去作品的价值不可同日而语，对于类似夏天岛这样的经纪公司的要求也开始变高，十年前不管是经纪公司还是漫画家，大家都活的不怎么样，相安无事，但当形势好了，钱却经纪公司赚到，自然就有了今天的局面。
36氪之前在采访动漫堂创始人王鹏时问过他如何留住人才这个问题，“钱给够”是他给出的回应，动漫堂目前跟制作组的分成是30%，同样也留出了期权池给到优秀的创作者。
今天夏达事件之后，我们第一时间采访到了某动漫平台负责人，他们在杭州有自己的漫画工作室，跟作者采用的是工资+期权的签约模式。
他表示现在跟漫画家签约的方式主要有三种：
1.平台比如腾讯、快看是签作品，给稿酬；
2.一些平台等为了保证平台漫画产能，会采用自建漫画工作室的策略，也在签约漫画家；
3.工作室签漫画家，接活或者组织投稿到平台，资本形势好工作室很多拿到了融资的情况下，过去对稿酬非常看中的工作室也有了变化，更加在意的是能否拿到平台更好的宣发资源。
那么同样是签约，漫画经纪跟传统娱乐经纪有什么区别？
鼎晖文化产业基金合伙人陈悦天向36氪表示，目前漫画家和经纪公司之间的合作更多是集中在作品之后的商业变现方面 ，在内容生产上其实并不像传统娱乐艺人一样非常依赖公司，给到音乐制作、影视相关的资源，艺人自己很难搞定这件事情。相同之处就是艺人都需要经纪公司来做市场化的操作，而且一定会碰到艺人成长起来后跟公司进行议价的过程。
关于如何实现双赢，陈悦天认可很多漫画工作室正在做的事情：创作者和IP运营方紧密的捆绑，呆在一家公司里面，大家一起来分析作品的题材、画风、未来可能的商业化模式，然后平台把自己的流量注入到这些作品中来。
但现在行业的问题在于，懂创作的的人不懂商业化，懂流量、产品、商业化的人却不懂创作，就产生了一些矛盾。
那么资本进场后该如何进行推动？
”如果只有钱只会把整个体系冲的更乱，资本应该把在商业化上更加专业的人带进来，在这个领域给那些创作者、工作室、经纪公司们给到更多符合市场规律的建议和战略规划。“陈悦天说道。
文/36氪
关键字：业界动态, 市场, 夏天岛
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